区域性的试点合作，而不是一次性全面绑定。”
这个提议让在场的人都眼前一亮。秦悦立即补充道：“没错，我们可以提出先在一两个城市试点合作，效果好的话再逐步扩大。这样既能够借助他们的资源，又不会一下子失去主导权。”
李静马上开始心算：“如果只是区域合作，我们的风险可控，而且还能借此摸清他们的真实意图和合作方式。”
接下来的几天，总裁办公室变成了一个临时作战室。阿姨秘书团展现出惊人的专业能力和团队协作精神。苏瑶负责统筹全局，并动用她的人脉网络打听寰宇资本的真实意图；秦悦带领一组人深入研究合作条款，逐字逐句分析潜在风险；李静则带队核算各种合作模式下的财务预测；赵静则调研了市场上其他类似合作案例的成功与失败经验；甚至王薇也参与进来，从品牌保护的角度提出了许多宝贵意见。
每天深夜，办公室总是灯火通明。阿姨们轮流陪着林羽讨论分析，苏瑶总会准时送来夜宵，提醒大家注意休息；秦悦缜密地梳理着每一个可能的风险点；李静不厌其烦地修改着一遍又一遍的财务模型；赵静则不断地更新着市场分析数据。
经过一周的深入研究和对各种方案的反复推敲，林羽终于做出了决定：不接受全盘合作，但提出一个有限的区域性试点合作方案。这个方案既能够借助寰宇资本的部分资源加速发展，又能够保持创享空间的独立性和主导权。
当这个决定做出时，阿姨们都露出了欣慰的笑容。她们知道，这个年轻人已经真正成长为一位既有野心又懂得权衡的成熟企业家。
然而，所有人都明白，这只是一个开始。商业世界永远充满未知的挑战，但只要有这个团结一心的团队在，他们就有信心面对任何风雨。窗外，晨曦初现，新的一天即将开始，而创享空间的未来，也正在这群人的手中徐徐展开。
