听钟小艾一解释才明白，丰收集团别的不多，技术人员是真不少，专家一个接一个。
这些搞农业的和技术研究人员不一样，他们不是坐在办公室里画图纸的，而是天天往地里跑。
就算在实验室做实验，也得下田看情况、测数据。
那问题就来了——这些人要不要有人陪着？
这些人可不是关起门来做研究的，丰收集团跟各地农户签了协议，技术员要长期驻点，县里、镇上、村里都得去。
那出差有没有人保障安全？跑长途的司机要不要专人护送？各分公司经理外出考察要不要贴身跟着？
这么一算，四百人哪够？就算翻一番都不一定能周转开！
再说，安保也是普通人，要轮班休息，不可能一年到头连轴转。
而且这行讲究专业素养，必须坚持训练，不然技能生疏了，真出任务时反而危险。
两人对望一眼，心里都清楚得很——招人，必须马上扩编！
压力扑面而来。
原本以为来这儿就是保护两位领导的安全，结果伟哥根本不按常理出牌，直接把他们推到了管理岗位上。
从贴身护卫一下子变成集团中层，这转变谁顶得住？
可压力之中又夹着一丝兴奋——这样的工作，比整天守一个人有意义多了。
杨建华忍不住问：“艾姐，您为啥跟我们讲得这么细？”
钟小艾笑了笑说：“师兄常说，做事要通盘考虑，上下一条心。”
“只有每个人都明白自己干的是啥，才能真正理解这份工作的分量。”
“你们要是有空，可以去各个厂区走走，跟工人们聊聊天，会发现一件有意思的事。”
许正阳被勾起了兴趣：“什么事？”
钟小艾语气里带着自豪：“咱们的工人，对自己做的事门儿清。”
“哪怕是最普通的工序操作员，也清楚整个车间的目标，知道每个环节该完成什么。”
“他们清楚自己的活儿值不值钱，效率提上去能帮整体推进多少；反过来，自己一松劲儿，也会拖累整条线、整个产品。”
“干活确实辛苦，但完成目标的时候，那种荣誉感特别真实——因为每个人都知道，这成绩里有自己的功劳。”
“我们是一个整体，少哪一个都不行。”
许正阳和杨建华听了这话，心头一震，仿佛有一股热流涌过胸口。
就凭这一句，他们心里已经把自己当成丰收集团的一份子了。
钟小艾轻声说道：“咱们这儿，跟你们以前待的地方不太一样。”
“不管是规矩制度，还是装备配置，都会让你们觉得陌生。
适应需要时间。”
许正阳立刻领会了她的意思，马上表态：“艾姐您放心，接下来一个月，我们会听管春秋同志的安排，尽快融入这个集体。”
钟小艾笑着鼓了鼓掌：“果然是精锐出身。”
她接着说：“还有件事，作为集团的中层干部和特殊岗位人员，你们也可以在二王村分到一栋两层的小楼。”
“装修是欧式的，家具家电都配齐了，要是想添别的，就得自己掏钱。”
“你们身上带钱了吗？”
两人同时摇头。
钟小艾顺手拿出两个信封：“这里面各一千，算是提前发的工资，以后从正式薪水里扣。”
“有意见吗？”
两人再次对视一眼，齐声回答：“没有。”
钟小艾扬声喊了一句：“于莉。”
于莉应声进来：“艾姐，您叫我？”
钟小艾抬手指向许、杨二人道：
“让老管带他们俩去各处走走，熟悉一下咱们集团的情况。”
于莉笑着应了下来。
许正阳和杨建
