第一百二十四章：新官与新政
地区陈书记调离引发的震荡，如同投入湖面的巨石，涟漪层层扩散，最终也波及到了南水食品厂这看似平静的一隅。
大半个月的观望与沉寂之后，新的人事格局终于通过层层下达的正式文件和口信变得清晰。梁丰收同志任赣南地区书记，常凌云同志任南水县县长，连南水街道办也空降了一位名叫陈丽花的女主任。这股新风吹到食品厂，便是副厂长陆飞的到来。
陆飞到任这天，是街道办的一名办事员小张提前半天来厂里口头通知的。王超接到消息后，面色平静地让厂办干事小李立刻去各车间和科室，通知主要负责人下午两点在厂部会议室开会。
下午，会议室里，各车间主任、技术骨干张保国、何师傅等人都已到齐。王超坐在主位，神情沉稳。两点整，办事员小李引着一个人走了进来。
此人约莫三十五六岁，穿着一身半新的深蓝色中山装，风纪扣扣得一丝不苟，戴着一副黑框眼镜，脸上带着一种程式化的、略显疏离的笑容。
“王厂长，各位同志，大家好。”陆飞开口，声音不高不慢，带着一点外地口音，“我是陆飞，组织上派我来食品厂工作，担任副厂长。以后就是战友和同事了，希望我们能团结一致，把食品厂的工作搞好。”
他的发言简短，符合程序，但透着一股公事公办的味道。
王超带头鼓掌，会议室里响起一阵礼节性的掌声。他站起身，同样程式化地回应：“我代表南水食品厂全体干部职工，欢迎陆飞同志的到来。陆飞同志经验丰富，他的加入，必将为我们厂的发展增添新的力量。”
会议在一种看似融洽实则微妙的气氛中结束。散会后，王超亲自领着陆飞在厂里转了一圈，介绍了各个车间和生产流程。陆飞看得很仔细，问的问题也多集中在生产报表、原料消耗、成品率等具体数据上，对张保国等人介绍的技术革新细节，只是点头，并未多做评价。
“王厂长把厂子管理得井井有条，工人们干劲也很足。”参观完毕，陆飞扶了扶眼镜，总结道。
“都是同志们共同努力的结果。”王超谦虚了一句，随即话锋一转，“陆厂长初来乍到，生活上有什么不便，或者工作上需要了解什么情况，随时可以找我，或者找厂办的同志。”
“好的，谢谢王厂长关心。”陆飞点点头，“我会尽快熟悉情况，投入工作。”
将陆飞安置进他那间新收拾出来的副厂长办公室后，王超回到了自己的房间。他关上门，眉头微蹙。这个陆飞，举止沉稳，言语谨慎，显然是受过专门训练的干部。他是新县长常凌云的人，还是新街道办主任陈丽花安排的？抑或是地区新班子平衡之下的产物？其来意是协助，是监督，还是……取而代之的前奏？
王超走到窗边，看着窗外忙碌的厂区。他知道，赵科长提醒的“等待时机”已经过去，新的博弈已经开始。这位新来的副手，就是这盘新棋局上，落在自己身边最重要的一颗棋子。
他必须更加小心，既要团结这位新同事，维持厂子的稳定和发展，也要守住自己的阵地和话语权。接下来的日子，不会像过去大半个月那样风平浪静了。
几天后，陆飞便开始正式介入管理工作。他主动提出分管后勤和账目审核，理由是“减轻王厂长的负担，同时也能更快地熟悉全厂运作”。这个要求合情合理，王超无法拒绝，便让会计和后勤主任配合陆飞工作。
陆飞查账查得很细，每一笔原料采购，每一张单据，都要反复核对。后勤方面的物资领用，他也要求建立更严格的登记制度。
一时间，厂里原本一些习以为常的、略带灵活性的做法，开始受到约束。气氛无形中变得有些紧张起来。
“厂长，这位陆副厂长，管得也太细了吧？”一次私下里，张保国忍不住向王超抱怨，“领个螺丝都要批条，太耽误工夫了。”
王超看了张保国一眼，语气平静：“陆副厂长要求严格按制度办事，是对的。没有规矩，不成
