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“厂长把担子交给我，我就得扛起来。”雷师傅开门见山，“咱们小组的第一件事，就是琢磨光学仪器厂那个活。人家要求高，咱们现有的模具、工艺都得改进。大家有什么想法，尽管说。”
张老头推了推并不存在的眼镜——这是他思考时的习惯动作：“我看，得先把退火窑的温度曲线重新调。精密元件，内应力控制是关键。”
另一边，王超在张涛陪同下巡查车间。制瓶车间里，机器已经轰鸣起来，工人们各就各位。包装车间，女工们仔细检查着每一件产品。走到原料仓库时，王超看见几个老工人正在筛料，动作一丝不苟。
“厂长放心，”保管员老周说，“年前大扫除时，所有原料都重新检查过了，保证没问题。”
巡视完，王超回到办公室。张涛跟进来，关上门：“厂长，今天这会开得好。工人们心气都起来了。”
“心气起来了，活才好干。”王超坐下，从抽屉里拿出一份计划书，“张副厂长，这是我想的今年技术培训的初步计划。你看看。”
张涛接过，仔细翻看。计划很实在：每月一次技术讲座，由雷师傅或请外厂老师傅来讲；每季度一次技能比武；年底评技术能手。
“好，这个好！”张涛连连点头，“就是……请外厂老师傅，人家能来吗？”
“事在人为。”王超说，“咱们可以拿技术换技术。咱们玻璃厂在模具精度、窑温控制上有些心得，别的厂可能需要。互相交流，共同进步嘛。”
正说着，门外有人报告：“厂长，县工业局来电话！”
王超接起电话，是工业局生产科的老郑：“王厂长，开工大吉啊！你们厂今年任务不轻，有什么困难，及时反映！”
“感谢领导关心，我们一定完成任务！”王超回答得干脆。
挂了电话，王超对张涛说：“听见没？上面看着呢。咱们得把每一步都走稳了。”
中午食堂开饭，工人们聚在一起，话题都绕着上午的会。
“技术革新小组，这主意好！我有个想法，关于模具冷却的……”
“全勤奖不知道多少钱，有总比没有强！”
“光学仪器厂的活，你们说有多难？”
王超也端着饭盒，坐在工人中间吃。大家见他来，起初有些拘谨，但看他吃得香，聊得也随意起来。
“厂长，那技术学习角，真能买到好书？”一个年轻工人问。
“尽力买。”王超说，“买不到的，咱们想办法借、想办法抄。知识这东西，学到手就是自己的。”
吃完饭，王超没有回办公室，而是去了车间。下午的太阳透过玻璃窗照进来，车间里亮堂堂的。机器有节奏地轰鸣，工人们专注地操作着。墙上的标语是新刷的：“鼓足干劲，力争上游，多快好省建设社会主义”。
他在雷师傅身边站了一会儿，看老师傅调试新模具。雷师傅全神贯注，额头上沁出细密的汗珠。
“怎么样，有把握吗？”王超轻声问。
雷师傅头也不抬：“难，但能攻克。给我半个月时间。”
“好。”王超拍拍老师的肩，“需要什么支持，直接找我。”
傍晚，下工的铃声响起。工人们陆续离开车间，不少人还三三两两地讨论着技术问题。王超站在厂办门口，看着夕阳下的厂区。烟囱冒出淡淡的烟，车间里灯光渐次熄灭。
张涛锁好办公室门走过来：“厂长，还不走？”
“就走。”王超收回目光，“张副厂长，今年是咱们厂的关键年。光学仪器厂的订单要是拿下来，咱们厂在全省都能排上号了。”
“我明白。”张涛郑重地说，“咱们一起使劲。”
两人推着自行车走出厂门。回头望去，厂区在暮色中安静下来，但那安静里，分明蓄积着蓬勃的力量。
回家的路上，王超骑得很慢。春风还带着寒意，但他的心里热乎乎的。开工第一天，一切顺利。但这只是个开始。前面的路还
