转天一早起来一睁眼都10点了，钟鑫慢慢悠悠的从床上爬下来。今儿是国考出成绩的日子，虽然钟鑫嘴上说着不着急不着急，但是能不急么，自己脸也没洗牙也没刷直接打开电脑开始查分。
“老天保佑啊。”
“妈的老钟你不是说你不在乎么？也不洗漱就开始查分了？”彭卓宇拿着脸盆从外面走进来说道。
“哎，给他个面子罢了。”
页面一直在转转转转，俩人这么一说，老钱和老全也都醒了。看见钟鑫在查分直接下来围过来。
“哎哎哎考多少，进面试了么？”
“现在查分高峰，多等等啊。别着急老钟。”
“你看我像着急的么？”
“你先把你那个手擦擦行么？那手汗都落桌子上了。”
“行测68.1，申论71.5，总分139.6。唉卧槽！我进面试了！！！！”
“卧槽，老钟牛逼啊！这以后是不是就得叫首长了啊！”
“首个屁。门还没摸着呢。”
“那你用不用上个辅导班什么的？”
“面试上个六的班啊，不就是回答问题么。”
“哎，国考面试可没你想得那么简单，都是有套路的。你要不上网看看也行。先有个根底。而且你这岗位还有体测吧。不也得练练么？”
“咱们这个身体素质应该还行吧。”
“反正你多注意别感冒了。”
尘埃落定之后，钟鑫抓紧时间洗漱完了，还是要在网上看看国考公务员面试的形态的，毕竟之前参加的也都是企业的，估计十有八九跟公务员还不是一个回事儿了。
“公务员面试主要采用的是结构化面试，也就是给定题目答题，通过答题者的思维逻辑及回答内容判定面试者是否符合公务员岗位的实际工作能力。”
这话说的跟没说没什么区别，不过也算知道一个就是，题目是给定题目，就好像跟简答题或者是情景题一样，只不过那个是要你写出来，这个是让你说出来罢了。
“单位有一辆公车，上级单位联系你要借车，本单位领导要用车，离退休老同志体检也需要用车。你作为办公室公车管理人员要如何调配。”
钟鑫看着这个题有点嘬牙花子，这年头谁家好单位就两辆公车啊，正常来说你肯定是要保障领导用车啊。还有，上级单位就没车了？非找下级单位要啊。还有这退休的，你都退休了，就没点觉悟么，还用单位的车。
但是看了答案之后他觉得，妈的这公务员是不好干啊。提前请示本级领导，优先保障上级单位，并且向本级领导表示已提前联系下级单位借车。针对老同志已联系租车公司租借专用车辆保证老同志体检，并且委派相关同事陪同一起前往处理突发事件。
除了这个之外，还有什么人际关系题啊，工作分配题啊，钟鑫看着这些题实在是有点头晕脑胀的。十五分钟三道题的。念题也算时间，要求你在时间之内回答完毕。这个东西还是要看你的现场反应能力和逻辑思维能力了。
而且国考最重要的就是，别总有那个什么嗯啊这是的这种口语，一是一二是二，该怎么样就怎么样。这也考察你自己的口语表达能力了。
“唉哥几个，系主任在群里发信息了，明天上课的话要选论文方向和导师，然后要做开题报告了。”
“明天上课？啊……周二啊……都快过糊涂了。”
“你面试看了么？”
“看了，妈的觉得这玩意真的不是人能干的事儿啊。”
“怎么的？”
“15分钟三道题，还带着念题，然后的话所有的答案要在半分钟之内想好回答出来，而且不能有任何口头语，你说这个东西他谁能做得到啊。”
“所以啊，你以为公务员是个人就能干啊。我之前看过一篇论文，行测是依据国外的一个心理学家的研究成果，就是用来测智商的。面试的话其实就是看你会不会办事儿的。
你应该也在
