年底的考核和年终奖什么的总算都是弄完了，其实好像也不怎么忙活，就是在月初的那几天所有人都忙活的有点四脚朝天的，但是到了后面好像也确实还行了。
“钟部，做系统的那帮人说他们准备下周一的时候就可以把第一版的管理系统做出来了，到时候可以让我们试用了。”
“哦？速度还挺快的，不过也是，半年了，之前就说，年底的时候给我们提供第一版的那个……那个……啥来着，他们总爱说的那个词儿。”
“beta版本的。”
“啊对对对贝塔版本的那个玩意。”
到了周一的时候，梁明辉带着两个人到了钟鑫这边的会议室。现在钟鑫的人力资源部的小会议室也是鸟枪换炮了。之前为了突击花预算的时候把整个会议室里面的电子设备都换了一茬。
到了后来发现执行率还不够，财务部的陈部长都打电话过来说：“小钟啊，你那个办公费是怎么了？最近真省着过了？别省啊，你要是省的话，那到最后吃亏的还是你啊。”
钟鑫在整个集团转了一圈，这也没什么能再换的了啊，格子间都是集团统一定制的那种，那个肯定换不了了。只能还是在会议室下手了。
于是钟鑫重新采购了一批会议桌还有椅子。除此之外，还弄了一套视频会议系统，开了一个视频会议会员，此外还在墙上弄了一个滨河机场的logo背景墙。除了整个会议室的硬装没动，那玩意得基建同意。剩下的软装整个换了一茬。就这，才将将够了预算执行率。
“梁组长，开始吧，介绍一下系统吧。”
“好的钟部长，我们这个系统的话，首先我先说一下手机版……”
“哎，等一下。还有手机版？我记得当初说的时候没让你们做啊。”
“这个是我们一直都有的，自动就匹配适应了。”
“你们要手机版么？”
“额……能不要么？”
“那就不要了。下班就是下班了。我有时候下班给他们打电话都觉得愧得慌，再弄个手机版的人力资源系统不好不好。而且这万一手机丢了，里面这很多数据都很重要的。尤其是慧慧的以后换手机都是个问题啊。跳过跳过，以后也不要手机版，就电脑版，而且只在内网部署。外网只能通过我们的VPN 接入。”
“额……好的……那我直接介绍我们的网页版。”
梁明辉把各种功能一样一样的介绍过去。其实整个系统看起来还是比较傻瓜的，基本实现了这种图形的可视化和文字化。基本上手点一点就知道这个怎么走了。
“目前这套系统我们已经完成了内部的测试。我们看来是没有什么问题了，现在就请咱们滨河机场的同志们测试一下，测试中发现什么问题的话，请大家扫码进入这个群，直接在群里面截图定位问题，发完问题之后随时＠我。我叫梁明辉。我会把问题分配给不同的开发人员由他们进行解决。”
“都有什么问题么？”
“这玩意……还是得测试啊。有账号么？”
“有的有的，账号的话都是各位的名字全拼，默认的密码是Bhjc＠，网址的话是这个，大家可以记录一下，一会我也会发到群里面”
“这个东西的话，现在具备全面推开的能力了么？”
“目前我们暂时不建议全面推广，还是先在咱们内部进行灰度测试。如果咱们内部测试没有问题的话，然后可以在进行全面的推广测试。”
“那行。我没什么问题了。”
“其他人有什么问题么？”钟鑫四下看了看然后说道：“如果都没问题的话，梁组长，你这个东西有没有一个操作说明什么的。如果有的话，稍后等我们都进群了之后，你在群里面发一下。我们后面也好给下面的部门和子公司发。”
“好的好的好的，我们这边是有的，我看大家都进群了我这就发进去。”
“那行，那就先这样，我们先试试看，然后有什么问题的话，你们也不要客气。这是咱
