叶恒看着眼前热情积极的众人，心中虽满是希望，但也深知前路荆棘密布。随着讨论的深入，一些潜在的问题逐渐浮现，众人在组织架构和规章制度上的看法开始出现分歧，气氛变得有些紧张。叶恒深吸一口气，他知道，这只是筹备过程中的第一个挑战，他必须妥善应对。
“大家先冷静一下。”叶恒提高音量，试图让嘈杂的会议室安静下来。他的声音带着一种沉稳与坚定，仿佛有一种无形的力量，让在场的人渐渐停止了争论，将目光聚焦在他身上。“我们的目标是一致的，都是为了创建一个强大的正义联盟，更好地守护这座城市。既然目标相同，那么这些分歧只是我们前进路上的小插曲，我们完全可以通过沟通来解决。”
一位身材魁梧，穿着黑色背心，露出结实肌肉的联合队伍成员率先发言：“叶恒，我觉得组织架构应该以战斗能力为核心来搭建。能打的就往前冲，负责处理各种危险任务，其他人则负责后勤支援。”他一边说，一边用手比划着，语气十分坚决。
然而，一位戴着金丝眼镜，穿着白色衬衫，看起来文质彬彬的热心人士却提出了不同意见：“我认为不能仅仅以战斗能力来划分。情报收集和分析同样重要，甚至可以说，准确的情报是我们行动成功的关键。所以，情报部门应该在组织架构中占据重要地位。”
紧接着，又有人附和道：“没错，而且规章制度方面，对于成员的奖惩机制一定要明确。表现优秀的要给予丰厚奖励，违反规定的必须严惩不贷，这样才能保证联盟的纪律性。”
“可是，什么样的行为算优秀，什么样的算违反规定，这界定起来恐怕不容易。”另一个人皱着眉头说道。
一时间，会议室里又响起了一阵嗡嗡的讨论声，各种观点相互碰撞，争论愈发激烈。叶恒静静地听着大家的发言，脑海中快速思考着如何平衡各方意见。他的眼神专注而冷静，时而微微点头，时而轻轻皱眉。
过了一会儿，叶恒再次开口：“大家说的都有道理。我们不妨这样，组织架构上，设立战斗、情报、后勤三大核心部门，每个部门都至关重要，相互协作，缺一不可。战斗部门负责执行危险任务，与邪恶势力正面交锋；情报部门全力收集各种信息，为行动提供准确的方向；后勤部门则保障物资供应和成员的生活需求。”
众人听了，纷纷陷入思考，似乎在权衡这个方案的可行性。那位身材魁梧的成员率先表态：“我觉得这样安排挺合理，每个部门都有明确的职责，大家各司其职。”其他人也陆续点头，表示认同。
解决了组织架构的问题，接下来便是规章制度。叶恒继续说道：“关于规章制度，奖惩机制确实要明确。但在制定具体条款时，我们要充分考虑各种情况，确保公平公正。比如，对于在任务中表现英勇，为联盟做出突出贡献的成员，给予荣誉表彰和物质奖励；而对于违反联盟宗旨，损害联盟声誉的成员，视情节轻重给予警告、停职甚至开除的处罚。大家觉得怎么样？”
“我觉得可以，不过具体的细则还需要进一步商讨完善。”一位热心人士说道。
“没问题，后续我们可以成立一个专门的小组，负责详细制定规章制度。”叶恒迅速回应。
就在众人以为问题都得到解决时，新的困难又出现了。一位负责物资统计的联合队伍成员一脸愁容地站起来说：“叶恒，目前我们面临着资源调配的难题。资金方面，虽然有一些热心人士的捐赠，但距离我们的需求还相差甚远。而且装备也严重不足，很多成员都没有趁手的武器。”
听到这个消息，众人的脸色都变得凝重起来。叶恒陷入了沉思，片刻后，他说道：“资金方面，我们可以尝试与一些企业合作，寻求赞助。同时，向市政府申请一定的支持，毕竟我们是为了维护城市的和平。至于装备，我们可以联系一些科研机构，看看能否研发出适合我们成员的特制装备。另外，也可以发动成员们自行准备一些基础装备。”
“可是，与企业合作和向市政府申
