让胳膊腿瘦成麻杆？还是只顾着胳膊腿，让心脏衰竭？显然都不行嘛！”
他环视众人，语气变得诚恳而有力：“唯一的办法，就是根据身体的需要，合理分配营养！哪个部分任务重，急需能量，就优先供应哪个部分！让心脏强健，胳膊腿也有力，这样整个人才能跑得快、跳得高、打得赢任何敌人！咱们联盟的工具分配，就是这个道理！不是看谁先来后到，论资排辈，而是要看哪项工作对联盟当下的生存和发展最紧要！岩根叔按照任务紧急程度来分配，这个原则，本身没有错！”
他先肯定了分配原则，稳定了岩根叔，也表明了自己公正的立场。接着，他开始具体解决问题。
他看向山子：“山子，你的斧头坏了，影响狩猎安全，这是事实，必须解决。这样，你现在就从筐里拿一把新斧头去用，确保你和伙伴们出去打猎的安全。但是，这把旧斧头要交回来，让工匠看看，能修复就修复，不能修复，好的石刃也能拆下来另作他用，咱们联盟现在还不富裕，一点材料都不能浪费。”
山子没想到首领这么痛快就答应了换新斧头，虽然要交回旧的，但也合情合理，他脸上的怒气顿时消了大半，点了点头：“是，首领！我明白了！”
汪子贤又看向黑熊和水草等人：“开垦新田，是联盟未来的粮仓，是明年所有人吃饱肚子的希望，任务极其重要。优先给你们配发好工具，是为了保证进度，是为了大局着想。这一点，希望大家，尤其是老兄弟们，能够理解和支持。”他特意看了一眼岩山部落那边，一些人默默低下了头。
“但是，”汪子贤语气加重，“新来的兄弟们也要理解，老兄弟们为联盟打下了坚实的基础，他们的基本需求和贡献，我们同样不能忽视。以后遇到类似的问题，或者觉得哪里不公平，可以像今天这样提出来，但要注意方式。可以直接找岩根叔沟通，也可以来找我反映。咱们有话好好说，摆在明面上解决，别动不动就吵得面红耳赤。吵架伤和气，解决不了问题，还让外人看笑话！咱们是一个锅里抡勺子的兄弟，内部不和，才是最大的危险！”
他拍了拍手，脸上重新绽放出极具感染力的笑容：“都散了散了！有力气吵架，不如想想怎么多打点猎物，或者像石影兄弟那样，有本事出去给咱们找更多的‘宝贝’回来！我向大家保证，只要咱们齐心协力，把联盟发展壮大，好日子还在后头呢！到时候，别说这几把石斧头，咱们人人都能用上铜斧头，铜锄头！那才叫带劲！”
一番话，既有大局观，又解决了具体问题；既安抚了双方情绪，又描绘了美好未来；既坚持了原则，又体现了灵活。原本剑拔弩张的气氛，终于缓和下来。争吵的双方虽然心里可能还存着点小疙瘩，但至少气顺了，也意识到了争吵的无益。众人开始低声交流着，陆续散开。岩根叔擦了把汗，开始重新有序地分发工具。
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汪子贤看着人群散去，暗暗松了口气，感觉脸颊因为维持笑容而有些发僵。他揉了揉脸，心想：这内部整合、调和矛盾的活儿，真比带着队伍跋山涉水找矿还累心！这不仅是个技术活，更是个艺术活，考验的是耐心、智慧和对人心的把握。
他转身准备回实验室继续关注合金试验的进展。就在这时，他脑海深处，一个久违的、带着点慵懒奶气又夹杂着搞怪语调的声音，毫无征兆地响了起来：
【叮！检测到宿主成功调解内部群体矛盾，运用初级领导艺术达成暂时性和解，避免冲突升级。奖励：统帅值+1！当前统帅值：58（恭喜宿主，从‘小队长’成功晋级为‘中队领头羊’水平！虽然距离‘运筹帷幄’还差十万八千里，但至少不是‘散兵游勇’啦！撒花庆祝！）】
汪子贤脚步一顿，脸上露出一丝惊喜。是胖墩！这家伙沉睡了好久，终于又冒泡了。他立刻集中精神，将意识沉入那片熟悉的系统空间。
只见空间中央，胖墩——那个外形酷似圆滚滚、胖乎乎的迷你龙宝宝的系统精灵，正用它那短小可爱的爪子，抱着一块比
