人是可以随着环境的改变而改变，张浩宇深信这一点。
很多人选择躺平，除了这个人比较懒之外，最核心的因素是他看不到自己未来的出路，即便是付出极大的时间和精力，也大概率改变不了多少。
于是，想来想去，选择躺平，减少自己的欲望和需求，反而能让自己过的更舒服一些。
当然，这也不是绝对的，有些人就是好吃懒做，好逸恶劳，那就没办法了。
张浩宇给了自己堂弟机会，也在敦促着他上进，他要是自己不争气，张浩宇也决不会手软。
慈不掌兵义不掌财，两世为人的他深刻的明白这个道理。
很多人可能会吐槽，为什么非要让自己的堂弟来跑，而不是从市场上招一个人过来？
这是没有过创业经历，网络小说和肥皂电视剧看多了的人的想法。
没当过老板的人是不明白的。
从市场上招过来的人，一百个业务员中，能找到十个凑合着给你干活的就不错了，这十个人中，幸运的话，最终能留下一两个人。
这中间需要白白浪费巨大的人力成本，毕竟，人家来你这里工作了，哪怕是没干出什么活来，待一天你就得给一天的钱，不给人家就会找你麻烦的。
从打工人的角度来讲，这钱拿的理直气壮，但对于老板来说，这钱就叫做是打水漂。
而找一个自己人，只要给他布置一些力所能及的事情，他大概率会给你干的，毕竟，都是亲戚，太糊弄人的话，面子上不太好看。
老板抹不开面子辞退自己的亲戚，亲戚也往往会抹不开面子，比普通的打工人对工作更加的积极上心。
只要亲戚的能力足够胜任工作，大概率会比普通人干的更好，更认真负责，这才是生活的常态，而不是像小说电视剧那样，亲戚都是会给自己惹事的。
当过老板的都知道，要是从市场上找一个打工人，你把他撒出去，也许他扭头就跑回自己住的地方睡觉去了，等你发现了他偷懒，他就问你要钱，然后辞职走人。
对老板来说，损失的不仅仅是那点工资，最重要的是这些偷奸撒滑的打工人，把市场给耽误了，这个损失可能是业务员工资的十倍，甚至是百倍。
果然，张宗杰跑的很用心，再加上惠民便当的价格比较低，包装盒也是专用的，看起来比较上档次，让惠民快餐的业务量迅速扩大。
李金凤看到这种情况，立刻向张浩宇汇报，开始在市区的其他地方建几个新厨房，扩大厨房规模。
原本只开了一半的厨房，开始满功率运转，厨师和帮厨的人员也增加了不少。
为此，李金凤不得不暂时叫停了张宗杰，让他暂时不要去跑业务了，等待公司的新厨房装修完毕。
看到自己的惠民便当生意这么好，张浩宇的思路一下子就打开了，开始考虑学校的食堂生意。
当然，以他目前的人脉背景，想要拿几个食堂的生意，肯定是办不到的，但他办不到，有人可以办的到，那就是夏书瑶的老爸。
夏书瑶的老爸之前是省城的教育局局长，虽然因为生活作风问题被迫提前退休了，但毕竟在这个位置上干了这么多年，人脉还是比较广的。
虽然退休人员通常都是人走茶凉，但船散了还有几颗钉，至少在教育系统里的人脉还是比较熟的。
只要他有决心干这件事，相信他肯定还是能干好这件事的。
于是，张浩宇把自己的想法告诉了夏书瑶。
夏书瑶想了想，摇了摇头说：“我爸肯定是不愿意干这种事情的，之前他可是一个部门的局长，都是别人求他办事的。
本来他从那个位置上下来，就已经很没面子了，现在又要他去低三下四的求人，他肯定拉不下这个脸来。”
张浩宇把她搂在怀里，在她那乌黑柔顺的秀发上轻轻亲了一下，微笑着说：“这就是你不懂人性了！”
“我怎么又不懂人性了，他可是我亲生父亲，我肯定比你
