排体验周的具体事宜 —— 谁负责引导参观，谁负责演示技艺，谁负责讲解设计理念，每个人都有明确的分工。
会议进行到一半，工作室的实习生小吴突然站起来，小声说：“林姐，我…… 我想辞职。”
所有人都愣住了。小吴是今年刚毕业的大学生，之前在面试的时候，说自己特别喜欢非遗文化，想跟着林浅学习设计，林浅觉得她有灵气，特意把她留在身边，教她画设计草图，带她去非遗工坊学习。
“为什么要辞职？” 林浅平静地问，没有生气，只是想知道原因。
小吴低下头，声音带着一丝犹豫：“我爸妈看到网上的谣言，让我赶紧辞职，说‘浅沉’现在名声不好，怕影响我以后找工作。而且…… 我也有点担心，万一谣言是真的，我在这里学不到东西，反而会被人说闲话。”
会议室里的气氛瞬间变得尴尬。有人想开口劝小吴，却被林浅用眼神制止了。她走到小吴面前，轻声说：“我理解你的顾虑，也尊重你的决定。你在工作室这段时间，学得很认真，进步也很大，不管你以后去哪里工作，都希望你能记住，做设计最重要的是初心，不是外界的流言蜚语。如果你以后想回来，‘浅沉’的大门永远为你敞开。”
小吴没想到林浅会这么说，眼眶瞬间红了，小声说了句 “谢谢林姐”，就低着头坐下了。
会议结束后，莉莉找到林浅，有点生气地说：“林姐，你怎么不劝劝她啊？她明明之前还说喜欢非遗，喜欢你的设计，现在就因为一点谣言就辞职，太没骨气了！”
林浅笑着摇摇头：“每个人都有自己的选择，她有她的顾虑，我们不能强求。而且，团队里有动摇的人很正常，这也是对我们团队的一次考验 —— 能留下来的，才是真正认可我们、愿意跟我们一起面对困难的人。”
事实证明，林浅的话是对的。接下来的几天，不仅没有更多人辞职，反而有不少同事主动加班，帮着准备 “非遗体验周” 的活动 —— 小张熬了两个通宵，把林浅的设计手稿整理成了一本精美的画册，还配上了详细的设计理念解读；采购部的同事特意从养殖场调来了最新的染色鹅毛，供体验周的时候展示；甚至连之前负责清洁的阿姨，都主动提出要帮忙打扫工坊，让参观者看到一个干净、整洁的环境。
体验周活动当天，工坊里挤满了参观者和媒体记者。林浅穿着简单的白色衬衫，亲自带领大家参观，从设计展示区到点翠工坊，再到花丝镶嵌的制作间，每一个环节都讲解得详细又耐心。在设计展示区，她拿起一本厚厚的设计手稿，翻到 “环保点翠” 项链的那一页，指着上面密密麻麻的修改痕迹说：“这是我设计的第一版‘环保点翠’项链，当时觉得羽毛的弧度不够自然，改了 17 次才满意；这里是纳米涂层的测试记录，我们测试了 23 种涂层配方，才找到最适合鹅毛的那一种。”
有记者问：“林小姐，网上说你的设计稿是代笔，你怎么回应？”
林浅笑了笑，拿起一支笔，在纸上快速画了一个 “玫瑰点翠” 的草图，一边画一边说：“设计是骗不了人的，每一个设计师都有自己的设计风格，我的风格是喜欢在细节里融入非遗元素，比如这个玫瑰的花萼，我用了花丝镶嵌的手法，这是我从李师傅那里学来的，也是我独有的设计习惯。大家可以对比我之前的作品，就能发现这种风格一直贯穿其中，不是别人能代笔的。”
记者看着她笔下流畅的线条，看着草图里精致的细节，又对比了旁边展示的 “浅沉” 珠宝，再也没人提出质疑。有之前持观望态度的消费者，当场就下单购买了一条 “思念” 耳钉，说：“亲眼看到林小姐的设计过程，我相信她的实力，谣言都是假的。”
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活动结束后，莉莉兴奋地跑过来，对林浅说：“林姐！今天有好多媒体都写了正面报道，还有客户给销售部打电话，说要恢复合作！小吴刚才也给我发微信，说后悔辞职了，想回来实习，你要不要同意啊
