空气中弥漫着一种无形的紧张，仿佛一点火星就能引爆整个局面。
傍晚，李东沐站在办公室窗前，看着华灯初上的晋阳城，目光坚定。
他知道，这场关乎晋阳未来、也关乎河东省zz生态的战斗，即将迎来最终的审判。
而他，已经做好了准备。
上级纪委已经介入的消息，让李东沐在惊涛骇浪中稳住了舵盘。他深知，此刻最需要的是耐心和绝对的谨慎。
思忖片刻后，李东沐严格按照指示行动，一方面命令审计局暂停一切可能打草惊蛇的明显动作，所有资料封存待命；另一方面，他更加专注地投入到晋阳的日常工作和医改的深化中，仿佛从未察觉暗处的汹涌波涛。
然而，高志远那边的焦躁却与日俱增。李东沐的沉稳，在他眼里成了高深莫测的危险信号。
公开敲打无效，私下试探无果，这种失控感让他如坐针毡。他不能再被动等待，必须主动创造机会，扭转局面，或者至少，逼李东沐露出破绽。
只是，对他来说，李东沐同样是省委常委，想要利用职权向他施压，似乎没有任何作用，因此只能继续在分管工作上施压。而以省委卫生领导工作小组办公室的名义，也已经不适合，毕竟上次梁群山已经提出了不满。
几天后，一份由省卫健委牵头拟定的《河东省省级区域医疗中心建设与评审标准（试行）》草案，以征求意见的名义下发到了各地市。
这份草案在技术标准、人才结构、科研要求等方面设置了极高的门槛，其中几条关键标准，如“必须拥有不少于三名全职的、具有国家级人才称号的学科带头人”、“近三年承担国家级重大科研项目不少于两项”等，明显是针对晋阳心血管病诊疗中心目前以“柔性引才”为主、科研积累尚浅的现状量身定做的。
“按照这个标准，我们根本评不上省级区域医疗中心。评不上，后续的省级政策支持、资金倾斜就都谈不上了，他们这是想用标准把我们排除在主流体系之外。”卫健委主任张建国愤怒说道。
李东沐仔细翻阅着草案，脸上看不出喜怒。他早就料到高志远不会善罢甘休，只是没想到会用这种看似公允、实则精准打击的方式。
“标准是死的，人是活的。”
李东沐放下草案，语气平静道：“他们想用标准卡我们，我们就努力达到甚至超越这个标准，这未必不是一件好事，可以倒逼我们加快自身建设。”
“可是书记，全职国家级人才和国家级重大科研项目，这都不是短时间内能解决的啊。”周卫国忧心道。
“事在人为。”
李东沐眼中闪过一丝锐芒道：“柔性引才的模式我们可以深化，可以探索与张斌教授团队建立更紧密的合作关系，比如联合成立工作室，这算不算某种意义上的全职？科研项目，我们可以加大投入，主动与国家级科研机构、高校对接，联合申报，办法总比困难多！”
随后，李东沐初步作出了一个回应方案，立刻成立专项工作组，针对省里这份草案的每一条标准，制定详细的达标计划和突破路径。
同时，李东沐还指示宣传部门，加大对心血管中心技术实力和成功案例，尤其是那台标志性高难度手术的宣传力度，在舆论上营造晋阳中心实力强劲的浓厚氛围。
就在晋阳市紧锣密鼓应对“标准”危机时，一个意想不到的突破口出现了。
一直处于极度焦虑中的冯天豪，因为高志远越来越频繁的“盘问”和隐隐的“弃子”暗示，精神几近崩溃。
他深知自己知道的秘密太多，一旦事发，绝无幸理，因此在巨大的心理压力下，他做出了一个疯狂的决定。
“我不能坐以待毙，必须为自己留一条后路。”
冯天豪没有联系李东沐，也不敢联系任何官方机构。他想到了一个人，那个在招标中击败他、为晋阳提供设备的新代理商负责人，刘健。
在他看来，刘健是李东沐的人，但又不同于官方身份，或许是
