爸妈妈按时吃饭，他们总在外面打工，不按时吃饭。”
陈雨蹲下来，摸了摸他的头：“这个建议特别好，姐姐现在就记下来，下次更新的时候一定加上。”
夕阳透过体验馆的玻璃，洒在每个人的脸上，温暖而明亮。李默的项目组正在和外地的物业公司洽谈合作，陈雨在笔记本上记录着毛豆的建议，运维部的小伙子在调试巡检机器人，准备投入新的小区使用。林舟和苏清鸢并肩站着，看着眼前这幅充满活力的画面，心里满是感慨。
“你看，”苏清鸢轻声说，“当每个人都敢放开手脚去想、去做的时候，就没有克服不了的困难。”
林舟握住她的手，目光望向远处的江城全景图——图上的智慧交通线路像一条条金色的脉络，智慧社区的光点星罗棋布，智慧乡村的信号覆盖正在向远方延伸。“创新不是少数人的专利，而是每个人心中的火苗。我们要做的，就是给这火苗添柴，让它烧得更旺。”
下半年，林氏集团的第二届创新大赛如期举办，这一次，参赛人数比上一届翻了三倍，不仅有驰远的技术人员，还有味香斋的厨师、智慧乡村项目的驻村干部，甚至有留守儿童之家的志愿者。李默成了大赛的评委，当他看到新员工提交的“智能充电桩联动系统”时，仿佛看到了去年的自己，特意留了联系方式，主动提出要做他们的指导老师。
陈雨的“亲情提醒”功能也在智慧社区App的3.0版本里上线了，毛豆的爸爸妈妈收到第一次“按时吃饭”的提醒时，特意给苏清鸢打了电话，声音里满是感动：“谢谢你们，让我们知道孩子还在惦记着我们。”
冬天来临的时候，李默的智能停车系统已经覆盖了江城的十个小区和三个大型商场，为市民节省了大量的找车位时间。他被评为“江城青年创新先锋”，领奖台上，他说：“我最想感谢的，是公司给我们的‘试错权’。因为知道就算失败也不会被放弃，我们才敢迈出创新的第一步。”
林舟坐在台下，看着台上意气风发的李默，还有台下那些同样充满活力的员工，心里清楚：驰远的创新之路，才刚刚开始。未来，还有更多的技术难题需要攻克，更多的民生需求需要满足，但只要保持这份“敢想敢试”的勇气，只要给每个员工“放手去做”的底气，就没有实现不了的创新，没有温暖不了的生活。
春节前，驰远的员工们收到了一份特别的“创新福利”——根据他们的创新贡献，公司为每个人的家人准备了定制的智慧礼品：给老人的健康监测手环，给孩子的智慧学习终端，给父母的亲情视频电话。李默把健康手环寄给了老家的父母，电话里，父亲说：“你做的这些东西真好用，邻居们都羡慕我有个懂技术的儿子。”
除夕夜，驰远的办公区还有几个员工在加班——他们在调试智慧春运的客流监测系统，帮助火车站实时疏导人流，让更多人能平安回家过年。李默也在其中，他看着屏幕上平稳运行的数据，给家人发了一条微信：“我在做一件有意义的事，让更多人和你们一样，能顺利回家。”
窗外的烟花绽放，照亮了江城的夜空。办公区里的灯光温暖明亮，键盘敲击声和偶尔的讨论声，交织成一首关于“创新”与“责任”的交响曲。林舟和苏清鸢带着热腾腾的饺子来到办公区，分给每一个加班的员工：“大家辛苦了，吃碗饺子，暖和暖和。”
李默接过饺子，咬了一口，滚烫的汤汁暖到了心里。他看着窗外的烟花，突然明白：创新从来不是为了获奖，不是为了奖金，而是为了让更多人过上更好的生活——就像这碗饺子，简单却温暖，平凡却有力量。
新的一年，驰远计划启动“创新孵化基金”，为有潜力的员工项目提供资金支持，甚至帮助员工创业。林舟在新年致辞里说：“创新没有终点，只要我们保持对生活的热爱，对问题的敏感，对未来的期待，就一定能在创新的道路上，走出更远的路，温暖更多的人。”
春天再次降临江城的时候，李默的项目组已经开始研发智能停车系统的3.0版本，计划加入“新能
