设定奖励，其中以教官荣誉证书为主，再加上一部分奖金。”
“应该，也能够刺激忍者们训练的积极性。”
纲手听着，也给出了她的建议。
“老师这个想法不错，到时候挑战流动教官，需要支付报名费，又可以赚一笔钱，用来购买医疗资源。”
……
就这样，一个自费训练的计划，就在两人的商讨之中，不断的完善。
此时，在外面的大蛇丸，一脸黑线。
他突然觉得，这师徒俩怎么都不像什么好人啊！
别人训练本就辛苦了，还要自费！
牛马上工，都还要给他们吃饱呢！
好好好，忍者=自费牛马……
制定好了大概的方向后，纲手批复，然后将具体的执行交给了火影办的人。
火影办，是纲手上位后，新设立的一个职务。
这个职务的全称为——火影办公室助理。
奈良鹿久则是作为第一任影助。
具体工作的安排，以及安排过程中一些需要注意的细节，都是他们负责的。
“荣誉教官？”
“聘任宇智波富岳，旗木朔茂作为第一任教官，立刻联系自来也回村……”
看着里面的一些内容，奈良鹿久的眼睛那是越看越亮。
有着医疗部的倾力配合，那村子里的忍者必然能够在短时间内有一个实力质的提升。
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这个提升，不仅仅是战斗序列忍者，还有医疗忍者也是……
而且，这样的训练，不仅可以调动忍者们的积极性，还能提升所有人的实战经验和技巧。
在了解了火影的想法后，奈良鹿久第一时间就行动了起来。
而且，对于特训做了细化。
分为：
初级训练场——针对下忍。
中级训练场——针对中忍。
高级训练场——针对上忍。
不同等级的训练场，教官的需求自然也就不一样了。
而且，训练场的数量多了，那么需要的报名费也就多了。
这样，可以为这次的特训政策的经费，自然而然就会充足起来。
有了充足的经费，就有足够的医疗保障。
训练效果，也就会更好。
这完全是一个良性循环。
火影办的工作效率还是很快的，只是第二日一早，在木叶公布栏上，就已经出现了特训的内容。
纲手成为火影后，很大一部分政策的执行都是通过这公布栏的。
所以，这段时间忍者们都习惯了路过这里就看看。
“高级特训场，每次只需要9999两，就可以选择旗木朔茂，亦或者宇智波富岳进行教官？”
“中级特训场和初级特训场是流动教官，我们也可以报名，才9999两！只要成为教官，就有荣誉教官的奖状和一万两的奖励。”
“先报名，先安排特训，可选择特训练场，每次只需额外缴纳1000两，就可以享受整个木叶医疗部的医疗资源。”
“普通训练，受伤后需要自行去医疗部进行治疗，免费但需要排队。”
……
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