> “额……其实没改。不知道从哪下手了实在是。”
“没改就没改吧。就这样就行。开会的时候不要说还有这套方案，甚至都不要说什么灵光乍现。起码一个礼拜之后再把这个方案提上去。”
“行，我知道了。”
“行了，到点了，赶紧洗杯子下班吧。”
下班什么的是最开心的了。钟鑫赶紧开车到了地勘院去接张田甜。
“田甜。嗯……先干一个正事儿吧。那个，下周六，你有空么？”
“周六……没啥事儿，怎么了。”
“那个……我爸妈，想在下周六邀请你到我家。嗯，这个是我爸给你写的请柬。”
“啊？还有……还有请柬？”
其实请柬写的很简单，但是这个仪式感真的就已经是满满的了， 哪个女孩子不希望自己第一次上门的时候受到重视呢？
两个人看完电影之后，钟鑫把张田甜送回家之后，两个人照例还是在车里腻乎了一会。张田甜说：“谢谢你钟鑫，这是我收到的最好的礼物了。”
说完晃了晃手里面的请柬，直接上楼了。
后面的日子，钟鑫几乎每天都在和马涛过院里的改革方案，其实倒是没什么太重要的东西，但是毕竟是涉及到自己单位未来的方案，所以再怎么细致都不为过。其实B方案写的很仓促，里面的各种远期的管理办法和薪酬福利都没写的很清楚。
现在他们要把这些东西完善上去。除此之外还要把A方案员额制里面的各种远期保障，转编流程，员额和固定编制的差异写明白。
周五的下午马上下班的时候，钟鑫和马涛最后过了一遍全部的方案。马涛说：“差不多就这个意思吧。再改也改不出什么花了，周一的时候我和书记碰一下，然后没什么问题的话，周二咱就奔修罗场吧。”
“不至于吧处长。”
“你看着吧。科委那帮人，估计大炮都架好了。就等着炮轰了。他们一定会把合同制方案喷的一无是处，然后要求你做出来另一套方案，但是又不会给你方向。
只是一味的告诉你，你是公益二类，你是承担社会责任的，所以不能这么简单的一刀切掉，这样的话如何吸引人才？如何保证科研成果？涉密项目如何保密？”
喜欢最终成为一个不干人事的人事请大家收藏：()最终成为一个不干人事的人事爪机书屋更新速度全网最快。
