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唐三藏完全无视他的怒火，自顾自地说了下去，“第一，你的性格桀骜不驯，不受管控，有大闹天宫的暴力前科。
这意味着你是一个极度不稳定的‘风险因素’。任何项目，引入你这样的成员，都会直接导致项目的‘风险评级’被拉到最高，随时可能因你的个人行为，导致整个团队倾覆。”
他顿了顿，手指转向猪八戒。
“第二，你。”
猪八戒一个哆嗦。
“懒惰、好色、贪图享乐，意志力薄弱。
前天蓬元帅的身份，让你对天庭心怀旧怨，同时又保留着官场上的人脉和油滑习气。
你是团队内部最不稳定的‘潜在腐败源头’，极易被外部利益腐化，或因私人恩怨，出卖团队核心利益。”
猪八戒的冷汗，刷地一下就下来了。
唐三藏的目光，又落在了沉默的沙悟净身上。
“第三，你。性格沉闷，缺乏主见，只会听命行事。
在顺境中，你是一个合格的执行者。但在逆境中，你无法提供任何建设性的意见，是一个典型的‘低效能员工’，无法为团队创造额外价值。”
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最后，他的视线扫过瑟瑟发抖的白龙。
“至于你，一匹坐骑，一个‘交通工具’。
虽然必要，但可替代性太强，价值最低，不具备核心竞争力。”
一番话，石破天惊！
他竟是将所有人都用最刻薄、最精准的“职场黑话”，从头到脚地批判了一遍！
逻辑清晰，角度刁钻，每一个字都像一把手术刀，精准地剖开了他们各自最深层的性格缺陷和潜在风险。
这哪里是一个慈悲为怀的得道高僧？
这分明是一个手握生杀大权的资深HR总监，在对一群问题员工，进行冷酷无情的“员工评估”！
孙悟空、猪八戒、沙悟净、白龙，全都目瞪口呆，脑子一片空白。
他们完全无法理解，一个凡人，怎么能说出这样一番话来？
盘古殿内，接引和准提呆呆地看着水镜中那个陌生的“金蝉子”，道心像是被混沌神雷劈了一万次。
“这……这是金蝉子？”
准提的声音都在颤抖。
“不……”接引缓缓闭上眼，两行清泪无声滑落，脸上满是痛苦与悔恨，
“玄狰……他制造出了一个怪物。”
角斗场内，唐三藏用一番冷酷的“职场分析”，彻底镇住了所有人，瞬间打破了孙悟空建立的武力优势局面。
然而，他并没有停下。
他缓缓收回手指，环视着四个被他说得哑口无言的“队友”，冰冷的脸上，第一次出现了一丝堪称“诡异”的弧度。
“所以，互相攻击，票选淘汰，是最愚蠢、最低效的内耗行为。”
他转向所有人，提出了一个让在场，包括殿外的玄狰，都意想不到的、更加残酷的“最优解”方案。
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